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4 juin 2010

EVS aux prud’hommes : décision encore reportée

Le tribunal des prud’hommes de Nevers devait rendre sa décision vendredi 28 mai concernant les 5 EVS soutenus par le SNUipp et la CGT qui contestent notamment l’absence de formation qui leur est due. Cette décision a été reportée d’abord au 4 juin, puis désormais au 24 juin. Récemment, un collège de Gironde a été condamné aux prud’hommes pour licenciement abusif et absence de formation. Le conseil des prud’hommes de Libourne vient de donner raison à trois anciens EVS (emplois vie scolaire), employés pendant trois ans en contrat d’avenir par le collège de Coutras, qui réclamaient la requalification de leur contrat aidé en CDI à temps partiel, arguant que l’obligation de formation prévue dans celui-ci n’avait pas été respectée.
En attendant, l’administration « blinde » les nouveaux contrats. Elle fait signer aux EVS un avenant aux contrats où elle s’engage à prodiguer une formation aux EVS ...mise en œuvre par le directeur !

 

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